原公司遗失了我的工资单,我应该怎么处理?

公司遗失工资单,您有权要求补发。依据《劳动法》,工资单是员工薪资证明,公司应妥善保管。若不及时处理,可能影响薪资核对及维权。
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公司遗失工资单,常见处理方式为协商、调解、仲裁、起诉。建议先与用人单位协商,无果后依次选择调解、仲裁,直至起诉,以维护自身权益。
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工资单遗失应维权。操作如下:1.与公司人事沟通,要求补发或提供薪资证明;2.若公司拒绝,向劳动调解组织申请调解;3.调解不成,向劳动仲裁委员会申请仲裁;4.仲裁仍无果,向法院提起诉讼,维护合法权益。

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